Pada tulisan saya sebelumnya saya sedikit mengulas gambaran umum tentang SKP tentang Permenpan RB No 6 Tahun 2022, poin apa saja yang berubah dibandingkan SKP Permenpan 8 Tahun 2021 bisa dibaca disini. Sekarang saya akan mencoba menjelaskan cara menyusun SKP dengan format Permenpan RB No 6 tahun 2022 Hal apa yang harus dilakukan? Pada prinsipnya diawal kita akan… Read More »
Baru setahun lalu PNS disibukkan dalam pembuatan SKP dengan model baru setelah berkutat bertahun-tahun dengan format SKP lama yang berorientasi aktivitas sehari-hari, akhirnya tahun 2021 PNS diwajibkan membuat SKP dengan 2 model, yaitu model berbasis aktivitas seperti SKP tahun tahun sebelumnya dan SKP dengan model Permenpan 8 tahun 2021 yang lebih menekankan pada capaian hasil, ya Bapak/Ibu tidak… Read More »
Sekitar 2 bulan yang lalu saya membuat tulisan tentang penyusunan SKP bagi non JPT pada link berikut , disana saya jelaskan tentang tahapan dalam membuat SKP versi baru ini yaitu dimulai dengan matrik peran dan hasil, dimana saya sedikit modifikasi matrik peran dan hasil tersebut sehingga begitu selesai buat matrik peran dan hasil tinggal dituangkan saja ke form… Read More »
Pada beberapa bulan lalu saya sempat membuat tulisan terkait tentang pembuatan skp bagi JPT (Jabatan Pimpinan tinggi) hari ini saya coba lanjut membuat tulisan tentang Pembuatan SKP bagi Jabatan administrasi (Eselon III/Administrator, eselon IV/pengawas, dan pelaksana serta tambahan contoh Jabatan fungsional. Saya membagi tulisan ini perbagian agar lebih mudah dimengerti, dan tentunya tidak panjang. Saat ini yang saya… Read More »
Selama Tahun 2021 ini saya kompilasi kegiatan saya sebagai Narasumber dan pendamping terkait Penilaian Kinerja PNS dan Pendampingan Penyusunan SKP sesuai Permenpan 8 Tahun 2021, Beberapa sempat didokumentasikan beberapa tidak sempat saya dokumentasikan.
Bagi para ASN tentunya tidak asing dengan SKP dimana dulunya disebut DP3, saat ini SKP masih memakai PP 46 Tahun 2011, namun dalam UU ASN dan PP Manajemen ASN disebutkan ketentuan lebih lanjut mengenai PENILAIAN KINERJA akan diatur dalam Peraturan Pemerintah. Oleh sebab itu maka keluarlah PP 30 Tahun 2019 yang menjadi acuan dalam penilaian kinerja dengan format… Read More »
Users Today : 2
Users Yesterday : 3
Users Last 7 days : 24
Users Last 30 days : 86
Users This Month : 35
Users This Year : 1799
Total Users : 35166
Views Today : 6
Views Yesterday : 4
Views Last 7 days : 34
Views Last 30 days : 107
Views This Month : 46
Views This Year : 2168
Total views : 33183
Who's Online : 0Mohon Maaf Anda tidak bisa mengambil Konten tanpa ijin